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派遣業務禁止に賛否別れる

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そもそも元々派遣社員制度がなかった時代の会社経営はどうだったのか。 派遣社員が存在しない状態で従業員を確保していた筈だ。 通訳案内業のように専門的技能を持った人を採用したいときのシステムとして制度化したと思う。

それがいつの間に一般の製造業にまで拡大してしまった結果、派遣切りが行われるようになってしまったのではないか。 通訳案内業は国家試験に合格した専門職だ。 そしてもともと派遣されて時間給で所得を得るたちばということを当事者は理解し、納得して業務に携わっている。

製造業にまで拡大させて放置しておいた、当局の責任は大きい。

 


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